سواليف _ قال وزير العمل نضال البطاينة إنه بعد تطور الحالة الوبائية تم اتخاذ تعديلات لضوابط الصحة والسلامة المهنية في منشآت القطاع الخاص.
وأضاف خلال مؤتمر صحفي الاثنين، أنه تم وضع اجراءات جديدة للوقاية والحد من انتشار الوباء في أماكن العمل، وسيتم التفتيش على المنشآت بناء على أساسها.
وبين أنه على جميع مؤسسات القطاع الخاص الزام جميع العاملين بتحميل تطبيق أمان وتفعيله، وتوفير الاحتياطات اللازمة لحماية العاملين، والالتزام بأدلة السلامة الصادرة عن وزارة العمل والتي تم وضعها ببداية أزمة كورونا حيث تم اجراء تعديلات عليها وخصوصا الدليل رقم 9.
وأشار إلى أنه عند الاشتباه باصابة في المنشأة على صاحب العمل تخصيص منطقة للعزل في المبنى أو خارجه لا يتاح لأحد الدخول والخروج منه بشكل مؤقت ليتم نقل الحالة المشتبه بها، ويتم أخذ عينة من المشتبه باصابته من مختبر معتمد من وزارة الصحة والزامه بالحجر المنزلي ومنع اختلاطه بالموظفين الآخرين، وتعقيم المنطقة، مع السماح للمنشآت التي تعمل بالورديات استخدام العاملين في الوردية الثانية بعد التعقيم جيداً للمنطقة.
أما في حال تم اكتشاف اصابة مؤكدة في المنشأة يتم اغلاق مكان العمل الذي تم رصد الاصابة بها ومنع الدخول اليه ويسمح بالاستمرار في العمل حال كان الأقسام في مباني أخرى يتم السماح بالعمل بها، وعلى المنشأة تعقيم نفسها، وتقوم فرق التقصي الوبائي بجمع العينات للمخالطين من مكان العمل الذي تم رصد الاصابة به، وفي حال كان عملها بالغذاء عليها ابلاغ المؤسسة العامة للغذاء والدواء، كما يتم اغلاق مكان العمل لمدة أسبوع والزام المخالطين بالحجر المنزلي ولا يتم اعادة فتح المنشأة الا بعد اجراء الفحوصات، فيما يسمح للمخالطين بالعودة للعمل بعد ظهور نتيجة سلبية بالعودة للعمل بعد 14 يوماً من الحجر وظهور عينتين سلبيتين، فيما يسمح بعمل المنشأة دون اغلاق المنشأة في حال لم يكن العامل على رأس عمله منذ 14 يوماً من تاريخ الاصابة
